Leuk dat ik jou hier tref!

Mijn naam is Ingrid Kruithof

Ik woon in Zwolle, samen met mijn man en twee jonge dochters. 

Sinds jaar en dag ben ik bezig met “de mens”. Waar het op de lagere school ging om het meehelpen in de pauze bij de kleuters, werd dat later op de middelbare school bijles wiskunde geven aan iedereen die dat wilde. Ik bood altijd hulp aan waar nodig, in welke situatie dan ook. Bij mijn eerste echte werkgever werd mij gevraagd om mijzelf te verdiepen in HR en hier een opleiding in te volgen. Dit greep ik met beide handen aan.

Inmiddels ben ik vele jaren verder en heb ik dit vak volledig eigen gemaakt. Mijn grootste doel in mijn vak is werkgeluk en bedrijfsgeluk. Zonder werkgeluk heb je geen bedrijfsgeluk!

Ik help jou jouw werkgeluk te ontdekken

Nadat ik bij verschillende werkgevers als HR Manager en HR Adviseur had gewerkt, merkte ik dat voor mij het werkgeluk bovenaan stond. Als ik zag dat iemand niet lekker in de functie zat dan ging ik hiermee aan de slag. Ik ben ervan overtuigd dat iedereen werkgeluk verdiend. Er is niets heerlijkers dan elke dag met frisse zin naar het werk toe te gaan en met energie thuis te komen. Ons werkleven is ten opzichte van ons totale leven te groot om hierin ongelukkig te zijn. 

Jouw werkgeluk werkt ook door in organisaties.

Ik help jouw bedrijf het bedrijfsgeluk te ontdekken

Als jij mensen in dienst hebt die niet op de juiste plek zitten, dan kost dit geld…. Veel geld…

Denk maar eens aan:

  • Verhoogd kans op ziekteverzuim door burn-out of bore-out
  • Minder harde werkers wat een verminderde omzet kan betekenen
  • Een negatieve werksfeer, wat de andere medewerkers ook meetrekt.
  • Een minder aantrekkelijke werkgever voor potentiële medewerkers die wel bij jouw organisatie passen.

Het is dus alles waard om ervoor te zorgen dat de medewerkers die in jouw organisatie werken, werkgeluk ervaren.

Thuiswerken draagt bij aan werk- en bedrijfsgeluk!

Wat draagt het thuiswerken bij aan werk- en bedrijfsgeluk? Eigenlijk alles! De wereld is veranderd afgelopen jaar en thuiswerken gaat een vast onderdeel worden van ons werkleven. Hoe kan je dit zo inrichten dat de medewerker op een prettige manier kan werken en daardoor ook van waarde zijn voor de organisatie?

Dat zal voor iedereen anders zijn en daar moet aandacht voor zijn!

Mijn eigen werkgeluk?

Ik word er heel gelukkig van als ik samen met jou, jouw werkgeluk ga ontdekken. Maar ook om jouw organisatie dusdanig neer te zetten dat je bedrijfsgeluk gaat ervaren. 

Wil jij dit gaan ontdekken en ervaren? Neem dan contact met mij op, want ik help je hier graag bij.

Wat kan ik dan voor je betekenen?

Ik ben gespecialiseerd in 3 pijlers waarbij ik particulieren, medewerkers en organisaties kan helpen.

Wil jij dit gaan ontdekken en ervaren? Neem dan contact met mij op, want ik help je hier graag bij.

Laten we het samen doen!

Ben jij nieuwsgierig geworden naar hoe ik jou kan helpen jouw werkgeluk of bedrijfsgeluk te vergroten? Neem dan gerust contact met mij op om kennis met elkaar te maken!